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“降、缓、返、补” !玉溪四项举措稳就业

“我们企业有员工300多人,虽然经营压力较大,但人员流失比较少。这笔19万元的失业保险稳岗返还资金,在一定程度上降低了企业负担,也是对企业稳定就业岗位的一种鼓励。”云南红塔彩印包装有限公司相关负责人告诉记者,援企稳岗政策缓解了企业的燃眉之急。

今年以来,玉溪市就业局聚焦援企稳岗纾困重点工作,打出“降、缓、返、补”政策组合拳来稳市场主体稳岗位,以“免申即享”的便利和“真金白银”的补贴帮助企业减压,全力做好稳就业、保就业工作。

“降”,是指延续实施失业保险、工伤保险阶段性降费率政策1年,至2023年4月。今年1至4月,我市全面落实失业保险降费政策,已为4816户企业减轻缴费负担2803.9万元。

“缓”,是指对餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输等特困行业企业阶段性实施缓缴养老保险、失业保险、工伤保险费政策。其中:养老保险费缓缴期限3个月,失业保险和工伤保险费缓缴期限不超过1年,缓缴期间免收滞纳金。今年以来,全市通过数据比对筛查出符合缓缴政策的企业736户,企业可以直接向经办机构申请缓缴。截至5月27日,已受理12户企业失业费缓缴申请,缓缴金额19.36万元。

“返”,是指对2021年未裁员或裁员率不高于全国调查失业率控制目标5.5%的参保企业,返还其2021年度缴纳的失业保险费。其中,中小微企业返还比例从60%最高提至90%,大型企业返还比例为30%。该政策通过采取“免申即享”方式,由信息系统智能匹配,符合条件的企业无需申请,返还资金就可直接拨付到企业账户,真正实现“零跑路、零资料、零申报”。今年全市共摸排出初步符合条件的企业3078户,预计兑付稳岗返还资金4081.7万元。截至5月26日,已向1829户企业兑现稳岗返还资金3815.16万元,惠及职工6.18万人。

“补”,是指延续执行失业保险扩大保障范围政策,2022年底前继续向参保失业人员发放失业补助金,向参保失业农民工发放临时生活补助。同时,允许地方再拿出4%的失业保险基金结余用于职业技能培训,并向受疫情影响(列为中风险以上地区)、暂时无法正常经营的中小微企业发放一次性留工培训补助。今年1至4月,全市向6328名失业人员发放失业保险待遇2846万元,其中向2201人发放失业补助金、临时生活补助467.9万元。(玉溪日报全媒体记者  黄思敏)


编辑:刘燕   审核:
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