今年，我市深入推进作风革命和效能革命，实施机关党建“玉变先锋”“赛道赶超”“严考树旗”三个行动，推动党建与业务工作深度融合，促进机关党建系统发力、提质增效、争先进位。

在实施“玉变先锋”行动中，我市建立“晾晒”机制，搭建“互看互学互比互促”平台，市直各单位党组（党委）书记利用“玉变先锋”行动“书记论坛”平台，把责任、目标、措施讲清楚，以“书记讲给书记听、书记做给书记看”的形式，引导市直各单位党组（党委）书记聚焦主责主业，种好“责任田”、当好“领头雁”，带领全体党员干部争当“玉溪之变”先锋。玉溪日报全媒体开设《玉变先锋 书记论坛》栏目，讲述市直各单位争当“玉变先锋”的精彩故事。

“四力合一”实现党建业务双融双促   高质量科技工作筑牢玉变基石——访玉溪市科学技术局党组书记、局长朱光波

“市科技局始终以党的政治建设为统领，以‘党建+科技’工作为牵引，推动党建与科技创新深度融合。历年来，全市科技系统实干拼搏、奋勇担当，在科技创新、国家创新型城市建设、创新主体培育等方面取得一系列显著成绩，推动我市科技工作走深走实。”近日，玉溪市科学技术局党组书记、局长朱光波介绍，市科技局先后荣获“全国科技管理系统先进集体”和“全国科普工作先进集体”等荣誉称号，2021年全市科技进步贡献率达60.6%，机关党支部被市直机关工委评为“先进基层党组织”。

“回看成绩，对标中央和省市委的部署要求，我们还存在部分问题，主要体现在党建工作特色亮点不多，党内政治生活形式常规化，缺乏创新；党建工作与科技创新工作融入还不够深，工作思路还不够开阔，结合实际不够紧密；党建活动不够丰富，吸引力不强，缺乏活力。”朱光波认为。

朱光波表示，市科技局将牢牢把握政治机关的第一属性，结合科技工作实际，紧紧围绕“四力合一”的党建工作思路，扎实推进科技体制改革，切实抓好国家创新型城市建设巩固提升，加快培育壮大创新主体，以服务重点产业发展为牵引，持续加大科技创新投入力度，切实推进党建与中心工作双融双促，为深化“玉溪之变”发挥科技支撑引领作用。

强化领导力，把稳科技创新“方向盘”。严格落实“第一议题”制度，深入学习习近平总书记关于科技创新系列重要论述，以实现党建和科技创新相融合为突破，研究推进“党建引领+”行动。以抓实责任清单为关键，明确工作要点，坚持基层党建述职考核，确保责任落实到位。突出党建引领，推动支部党建工作创新创优、走在前列，实现党建与中心工作深度融合。

强化组织力，建强攻坚克难“先锋队”。按照市委全会“两转一强一提”的总体要求，深入推进作风革命、效能革命，深入践行“一线工作法、项目工作法、典型引路法”，主动谋创新、破难题，坚持把党建工作有形有效覆盖摆在科技创新发展的重要位置，积极构建“联系领导挂钩、党支部书记负责、党员骨干带头、党员职工参与”的上下协同机制，认真落实相应工作制度，做到“责任在一线压实、问题在一线解决、服务在一线到位”，着力构建“亲”“清”政商关系，营造科技系统风清气正的良好氛围。

强化引领力，打好联建共建“组合拳”。广泛开展党建“联建共建”，积极与科技创新平台、协同联动部门和重点企业共同开展党建联盟，通过项目攻关、共过组织生活、技术研讨等形式，实现资源共享、协同攻关、聚力攻坚。着力加强党组织书记、党务工作者、党建工作指导员和党员四支队伍建设，推动党建主体责任全面落实。

强化号召力，绘好创新创效“同心圆”。通过“党建+科技”，推进党建与中心工作双融双促，将党建工作与创新平台提能增效、创新主体倍增提质、创新人才培引集聚、创新生态优化升级紧密结合、共融共促。联动县级科技部门发力，夯实党建阵地，提升党建工作成效，开展系列活动。持续开展“党组织带党员创效、党员带群众创新”的“两带两创”活动，积极打造“红色科技创新”的党建品牌。（玉溪日报全媒体记者 邵毕然）