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近日，云南省人力资源和社会保障厅发出了在全省范围内开展“全国劳务品牌”形象代言人征集展示活动的通知，要求在做好云南传统的“云南过桥米线”“云南特色小吃”“云南生态茶叶”“云南生态咖啡”等劳务品牌的宣传基础上，各地要围绕“一县一品”，大力推进劳务品牌实体化建设工作。此次活动看似平常，但关注活动要求、深究其背后的意义，劳务品牌代言是人社系统在“产业强滇”之路上谱写的产业发展与就业带动充分融合的开篇乐章。 剖析此次的“劳务品牌代言”征集活动举办的内涵，是否可以解读为疫情时代下品牌的崛起，需要企业提振信心，保障企业产品质量优良、用工充足不裁员进行稳定生产呢？再深度解读，品牌代言这不正是产业兴旺发展的代名词吗？产业兴旺势必要带来就业稳定的良好局面。由此可见，云南人社所发起的“全国劳务品牌”形象代言人活动是产业发展与就业带动融合的杰作之举，是“十四五”人社规划提出的创新举措促进就业的生动诠释和案例。 习近平总书记指出，解决就业问题根本要靠发展。把经济（产业）发展蛋糕做大，把就业蛋糕做大。回顾近年保就业、稳就业之路，可谓道路崎岖而坎坷，但历经了人社人的探索和努力，现在我们使用招聘会、劳务派遣、成建制转移等几条腿走路，为云南千千万万劳动者实现了就业梦，为云南的脱贫攻坚之战托起了一个个家庭的幸福和梦想。 在发展产业带动就业的路上，作为一名就业工作者，把经济（产业）发展蛋糕做大、把就业蛋糕做大是每个就业工作者的追求和终极目标，笔者认为，要发展好劳务品牌，需要就业工作者不忘初心、牢记使命，认真开展工作。 一是我们要认真领会中央、省、市人社会议精神和领导讲话，将思想精髓融入我们的实际工作中，多角度、多形式探索和诠释党和上级部门的指示精神和要求，听党话、跟党走，领会好并活学活用党和国家的重要指示和批示，将利民、惠民政策扎扎实实的落到群众中，使之开花结果。 二是要做实就业优先政策。牢牢抓住援企稳岗、提高劳动者素质、加强服务、就业兜底四个“牛鼻子”，找准着力点促进就业，在高校毕业生、退役军人、农村劳动力、城镇困难人员等重点群体就业上下功夫，开展有针对性的职业培训，加大就业岗位推送，实施职业技能提升行动，增强群众致富本领。抓实农村劳动力转移，多渠道多举措促进就业，努力让人民群众就业更方便、更充分。 三是充分用好公共就业和社会保障平台。面对不断加剧的稳就业压力，只有强化就业服务，才能肩负起使命责任。要打造集人才中介服务、就业招聘、求职服务、党群服务等为一体的标准化人力资源市场服务平台，充分发挥好基层就业服务工作站的基础支撑作用，全力打造“党建+就业”服务联动模式，实现公共就业服务县乡村三级全覆盖，打通就业服务“最后一公里”，加强“全链条”服务，帮助群众用双手创造幸福生活。（作者：张丽萍）
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