“现在通报小那者小组组长张某某和原党支部书记、组长普某某2人信访举报的核查情况，并对不实举报问题予以澄清……”近日，峨山县纪委县监委在化念镇大巴格村小那者小组召开不实信访举报澄清正名会。

“村组干部报酬低事情却不少，还被群众举报，心里确实感到委屈。今天，纪委的同志为我澄清正名，让村民了解实情，还我清白，压在心里的这块石头总算落地了……”回想起因被举报而产生的压力，张某某感慨不已。

去年9月，玉溪市委第四巡察组提级巡察峨山县化念镇党委及其所辖村（社区）党组织，有群众反映化念镇大巴格村小那者小组组长张某某和原党支部书记、组长普某某带头煽动部分群众不签字，导致80余万元青苗补偿款至今无法兑付的问题。县纪委县监委收到市纪委市监委转交的信访举报件后成立核查组，通过实地走访、谈话了解、查阅台账等方式，对上述问题进行调查核实。经核实，反映张某某、普某某的问题失实。为消除负面影响，县纪委县监委及时为张某某、普某某澄清正名。

“村组干部身处基层第一线，在工作中难免被误解、被举报。失实举报处理不当，会挫伤他们干事创业的积极性，让他们寒了心、泄了气。”县纪委县监委信访室负责人表示。

张某某、普某某的“遭遇”不是个例。近年来，随着农村各项改革的不断深入、经济的快速发展，各种利益关系进一步调整，反映村组干部的信访举报呈上升趋势。为最大限度保护村组干部干事创业的积极性，县纪委县监委坚持严管厚爱结合、激励约束并重，对反映村组干部的信访举报、问题线索定期研判、精准分析，对苗头性、倾向性问题，用好用活“四种形态”，及时咬耳扯袖、红脸出汗、排毒治病。对涉嫌违纪违法的，一查到底，绝不姑息。对调查核实后属不实举报的，及时澄清正名。

为提高澄清正名工作的规范性、精准性，县纪委县监委建立澄清正名联合评估机制，对失实检举控告开展逐件评估，提出评估意见和拟澄清清单，层层审批后确定澄清对象。同时，按照属地管理、分级负责和“谁办理、谁澄清、谁反馈”的原则，对受到诬告、错告的党员干部，视情况采取当面澄清、会议澄清、通报澄清等方式进行澄清正名，做到“一对象一方案一审批”。

今年以来，县纪委县监委已为6名受到不实举报的村组干部予以澄清正名。（通讯员 李瑞萍）